«Στα πλαίσια της 3^ης φάσης μεταρρυθμίσεων σε φορείς εποπτείας του Υπουργείου Υγείας, έχουμε τις ακόλουθες τρεις κατηγορίες διαθεσιμότητας: 1) Των οδηγών και πληρωμάτων ασθενοφόρων των νοσοκομείων του ΕΣΥ που μετατάσσονται στο ΕΚΑΒ ως πληρώματα ασθενοφόρων, σε οργανικές θέσεις που θα συσταθούν στις ίδιες όμως δομές και περιοχές όπου εργάζονται. Στόχος είναι η αναδιοργάνωση και εκσυγχρονισμός των διακομιδών, η υπαγωγή και ο συντονισμός όλων των κινήσεων στο ΕΚΑΒ και η ενίσχυση του ΕΚΑΒ για την κάλυψη των αναγκών του σε ανθρώπινο δυναμικό. 2) Των φυλάκων – νυχτοφυλάκων των νοσοκομείων του ΕΣΥ που μετατάσσονται σε κενές ή συνιστώμενες θέσεις του κλάδου Βοηθών Υγειονομικού Προσωπικού στα ίδια νοσοκομεία που υπηρετούν. Στόχος είναι το προσωπικό που υποαπασχολείται ή ασχολείται με αλλότρια καθήκοντα, να καλύψει ανάγκες που έχουμε σε υγειονομικό προσωπικό μετά από ταχύρυθμη εκπαίδευση. 3) Του ιατρικού – οδοντιατρικού προσωπικού από τα πρώην νοσοκομεία του ΙΚΑ-ΕΤΑΜ που είχε μεταταχθεί το 2011 στα νοσοκομεία του ΕΣΥ που μετατάσσονται με την ίδια εργασιακή σχέση σε οργανικές θέσεις ΠΕ ιατρών – οδοντιάτρων πλήρους και αποκλειστικής απασχόλησης στον ίδιο φορέα που υπηρετούν. Στόχος είναι να αξιολογηθούν και να κριθούν ώστε να ενταχθούν στο ΕΣΥ και να σταματήσει στα νοσοκομεία της χώρας να υπάρχουν ιατροί δύο ταχυτήτων, δηλαδή ιατροί πλήρους και αποκλειστικής απασχόλησης και ιατροί πλήρους απασχόλησης αλλά με ιδιωτικά ιατρεία».       

      

«Ως προς τη διαχείριση των αναγκών (κίνηση ασθενών, παραγώγων αίματος και υλικού, φύλαξη νοσοκομείων) αλλά και την παροχή υπηρεσιών υγείας στα νοσοκομεία, θέλω να διαβεβαιώσω ότι υπάρχει ένας συγκεκριμένος επιχειρησιακός σχεδιασμός και προγραμματισμός από το Υπουργείο Υγείας και είμαστε σε θέση να αντιμετωπίσουμε πιθανά προβλήματα που θα παρουσιαστούν. Ειδικά για το διάστημα της διαθεσιμότητας έχει συγκροτηθεί Συντονιστικό Όργανο αποτελούμενο από εκπροσώπους του ΕΚΑΒ, των ΔΥΠΕ και του ΕΚΕΠΥ».

 

«Σχετικά με τους ιατρούς και τα κενά που εντοπίζονται σε συγκεκριμένα νοσοκομεία, αυτά αντιμετωπίζονται με προσωρινές εσωτερικές μετακινήσεις προσωπικού μεταξύ Δομών Υγείας της ίδιας ΥΠΕ, με προσωρινή παραπομπή για εξετάσεις σε άλλα πληρέστερα Νοσοκομεία και με επαναπρογραμματισμό των χειρουργείων ώστε να προηγηθούν μόνο τα επείγοντα. Μετά τη διαθεσιμότητα τα πιθανά κενά σε ιατρούς θα αντιμετωπιστούν με τη πρόσληψη 416 ειδικευμένων ιατρών ΕΣΥ που έχουν ήδη εγκριθεί για το 2013, άλλα και με τοποθέτηση επικουρικών ιατρών. Ως προς τη διαθεσιμότητα των οδηγών, αντιμετωπίζουμε τα κενά τα οποία έχουν δημιουργηθεί με τέσσερις τρόπους. Ο πρώτος τρόπος είναι με τους οδηγούς των Κέντρων Υγείας, διότι οι οδηγοί των Κέντρων Υγείας δεν έχουν τεθεί σε καθεστώς διαθεσιμότητας. Δεύτερο, από το ίδιο το ΕΚΑΒ το οποίο έχει κάνει ένα διαφορετικό σχεδιασμό και με μια διαφορετική οργάνωση των κινήσεών του καλύπτει νοσοκομεία. Τρίτο, από προσωπικό του ΕΚΑΒ. Εκεί όπου έχουμε μόνο νοσοκομεία και δεν έχουμε δομές ΕΚΑΒ όπως σε νησιά, έχει μετακινηθεί προσωπικό του ΕΚΑΒ. Έχουν μετακινηθεί περίπου σαράντα άτομα σε νησιά του Αιγαίου και του Ιονίου. Και ο τέταρτος τρόπος είναι ότι έχουμε τη δυνατότητα με βάση την υφιστάμενη νομοθεσία, με αποφάσεις του Γενικού Γραμματέα της Αποκεντρωμένης Διοίκησης να αναθέτουμε καθήκοντα οδηγών για αυτό το μεταβατικό διάστημα, σε προσωπικό που έχει τα ανάλογα προσόντα και είναι μέσα στα νοσοκομεία (τεχνικό προσωπικό κλπ). Με αυτόν λοιπόν τον σχεδιασμό και με την αναστολή των αδειών που έχει γίνει για τα πληρώματα του ΕΚΑΒ και τους οδηγούς των Κέντρων Υγείας στο διάστημα της διαθεσιμότητας, αντιμετωπίζουμε την κατάσταση».